十八名女中丈夫，十八名蓝领精英，王庄矿女职工立异事情室的18名手艺能手，敢于立异、勇于突破、善于传承,依托事情室，搭建起了培训、练兵、交锋、晋级、立异“五位一体”的女职工素质提升模式，让事情室成为全矿女职工手艺传承、学习生长的“加油站”，科研攻关、创意开发的“集结站”，效果转化、手艺应用的“孵化站”。
王庄矿女职工立异事情室的前身是“秦风事情室”，以该矿瓦检队瓦检仪维修工－－向秦风小我私家名字命名的事情室。向秦风是山西省“五一巾帼尖兵”、天下“清静仪器监测优异选手”，也是集团公司万台瓦斯监测仪校验零误差的纪录坚持者。
该事情室坚持以“实学、适用、实战”为培训原则，把攻难题、传特技、带高徒、想创意、出效果作为主要事情来抓，并围绕全矿“培训、练兵、交锋、晋级、立异”职工手艺提升系统建设，开展女职工岗位立异、手艺培训等运动。
事情室建设一年多来，累计举行变配电培训、绞车司机培训、盘算机应用培训、瓦检仪故障处置惩罚手艺培训等多期女职工手艺培训，270多人次加入了培训，190余名一线女工拿到了初、中级职业资格证书，多个工种在集团公司手艺交锋中进入前三甲。
王庄矿女职工立异事情室在驻足职工培训的基础上，更多的是围绕制约矿井生产瓶颈问题和生产工艺优化开展手艺攻关，围绕节支降耗、效率提升举行小改小革。光学瓦斯检测仪是最细密、最可靠的瓦斯检测仪器，受井下特殊天气情形影响，会泛起数据误差的问题。事情室带动人向秦风通过对近三年来的瓦检仪监测缺乏格数据和瓦检仪里上千个零件举行剖析整理，找出了影响瓦检仪精准检测的主要缘故原由，总结出了“望、闻、问、切”四字瓦检仪故障扫除法，使瓦检仪检测校验水平获得了大幅提升。
事情室另一位成员许颖，是该矿唯逐一名被收入山西省评标专家库的女专家。仅仅用了五周时间，就设计了出一款新的皮带缓冲装置。不但提高了装备开机率及运输清静系数，并且很洪流平上降低了劳动强度及皮带磨损。
据统计，整个事情室建设一年来累计申报适用新型专利13项 ；在国家级和省级刊物上揭晓论文14篇 ；举行手艺立异6项，开展小改小革26项 ；提供种种合理化建议70余条，直接和间接爆发经济效益超100万元。
从建设之月朔间简朴的事情室、简单的手艺培训生长到现在笼罩全矿女工的手艺作育、手艺攻关基地，王庄矿女职工立异事情室形成了一个良性的、全方位、深条理、立体化、全笼罩、上下纵横的“联动式”手艺人才治理新模式。
（文?杨武军）
