币游国际焦化公司着力在提升职工清静素质上下功夫，通过立异培训形式、富厚培训内容，全心制作“培训套餐”，资助员工掌握清静生产知识，提升清静操作手艺，强化清静意识，为员工上好新年“第一课” 。
大课堂+微课堂 。该公司以清静执律例则、岗位应知应会、危险源辨识、自救互救等知识及清静考试题库为内容，团结职工岗位、工种，举行分级、分专业、分批次开展“清静培训大课堂”，并完善了《五懂五会五能应知应会手册》，为员工购置工艺、质量、清静、化验等营业方面书籍 ；使用多媒体培训室，配备网络平台硬件，组织开展特殊作业规范、危险化学品治理、工艺操作等方面的远程学习 。
配餐制+点餐制 。该公司通过培训前期问询、调盘问卷等形式，对下层车间一样平常清静培训举行周全摸底，本着“用什么学什么、缺什么补什么”的原则，针对职工条理差别、需求纷歧的现真相形，进一步富厚培训内容，分专业、分工种制订了学习妄想和“课程菜单” 。同时，改变了古板的“一人讲、多人听”的填鸭式培训方法，开展“各人谈、相互学”的互动式学习方法，提高职工的自主性和加入度，形成了人人起劲学习营业手艺、增强清静本事的优异气氛 。
体验式+意见意义性 。该公司使用LED屏、牌板、微信公众号等阵地宣传清静理念及事情重点，使职工获得潜移默化的理念熏陶和文化滋养 。通过播放清静微视频、警示教育片，组织“三违”职工“现身说法、以案说安”，开展手艺交锋、钻研交流、师带徒结对帮扶等运动，营造了人人、事事、时时、随处讲清静的浓重气氛 。
（文 冀彦燕）
