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? ? 常村矿装置队承继“只做一次、一次做好，建设一流步队，装置精品工程”的优良队风，一直立异治理，铸造成为全矿的精品王牌队组。???
? ? 随着矿井470水平接替工程首个综采事人情2101事人情试采的推进，该事人情遭遇了重大地质结构。为此，该队团结现场现实，立异推行了“全息全维清静闭合”治理机制，天天坚持在班前会前召开“班前互动会”，针对当班生产使命，群策群力，提前预想可能泛起的问题、保存的隐患和误差，制订提防步伐，一级转达一级，实现现场清静超前预控，阻止事故的爆发 ；针对职工劳动强度大、工期短、头脑压力大等情形，深入开展“五必谈五必访”运动，至心至心为员工解难题、排忧闷，扫除员工后颐之忧。针对新工人多，老工人少，在生产衔接、工艺和装置手艺上保存的断层问题．立异开展“特殊劳动竞赛”，让老工人和老工人比，师傅和师傅比，徒弟和徒弟比，哪个师傅带出来的徒弟更优异。哪个师傅更有能力，师傅带的徒弟较量优异，师傅脸上也有光，进一步引发宽大员工比、学、赶、超、帮的事情热情。
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