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???今年以来，王庄煤矿在清静治理上坚持用亲情、无情、绝情的“三情”手段来启发员工、教育员工、敬重员工，为矿井的清静修建坚实的防地
。?用亲情的悬念启发员工
。为提高员工自主保安意识，该矿使用微信、短信等通讯工具将清静寄语准时转达给宽大员工，使宽大员工在耳濡目染中提高自主保安意识
。同时，该矿一直强化不清静行为职员的亲情帮教力度，在班组中推行了亲情卡运动，为职工拍摄60秒亲情DV，用亲情的温暖作用、指导、启发员工自觉绷紧清静弦
。?用无情的事故教育员工
。为提高员工对事故危害性和严重性的熟悉，该矿把典范事故案例制作成培训课件，使用班前会、周二五例会组织员工举行寓目学习，让冒险蛮干、不重清静的“大胆人”受到警醒，让不懂规程、满不在乎的“智慧人”受教育
。同时，该矿还组织开展“清静履历各人谈”运动，使宽大员工进一步熟悉到事故对小我私家、家庭和企业带来的严重效果
。用绝情的治理敬重员工
。该矿本着“严是爱、松是害”和“宁听骂声，不听哭声”的原则，治理职员在事情中坚持用铁心肠，铁手腕、铁面目的“三铁”精神反不清静行为，对不清静行为征象严剖析、严追查，绝不迁就，对不清静行为职员严品评、严处分，不留人情
。通过绝情的治理，促使员工自觉做到不敢违章作业、不想违章作业、远离违章作业，为清静生产筑牢了坚实的防地
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